李志飞倒是认识医药领域的人才。

并且，他认识的人才，是市制药厂的厂长。

他劝吴富贵放弃这个天真的想法。

人家在国字号的企业担任厂长，换句话说，这是干部身份。

换一个单位，可能就担任局长，书记之类的职位。

这种高端的，体制内的人才，怎么可能加入一个连影子都没有的民营制药厂呢？

吴富贵坚持让李志飞，介绍自己和他说的这个高端人才认识。

他还搬出了一句捎带哲理的话:一切皆有可能。

他做做高端人才的思想工作，没准人家就愿意离开原来的单位，加入他的制药厂。

李志飞从内心来讲，不认可吴富贵的这种理论。

但他不能不给吴富贵面子。

他约高端人才，一起吃晚饭。

晚饭在市里一家知名的酒店:人民大食堂。

吴富贵开着车，跟在李志飞车的后面。

按他的安排，他开车，带着李志飞，吃完饭，把他送回来。

李志飞坚持自己开车。

他的理由是，自己开车，来回方便。

吴富贵能理解他的想法。

这些领导，都配有专职司机，工作的时候，他们让司机开车。

到了私底下，就不让司机开车了，而是亲自开车。

并不是私下里不能让司机工作。

司机十分乐意全天候给领导提供开车服务。

领导有一些事情，不方便司机知道。

故而，下班之后，领导自己开车，坚决不让司机跟着。

在饭店里，要了一个包间。

吴富贵和李志飞喝着茶水，等待高端人才到来。

闲聊一会儿，一人走进包间。

是一个四十来岁的男子。

他戴着黑框眼镜，瘦长脸，不苟言笑，穿着白色的衬衣，黑色的西裤。

衬衣最上面的扣子，紧扣着。

两个袖口的扣子，也扣的严严实实。

从他穿着看，他是一个严谨的，一丝不苟的人。

李志飞把他介绍给吴富贵。

此人名叫刘书生。

是的，就是这么一个稍显奇怪的名字。

吴富贵没有直接说自己要挖他来自己的制药厂。

先和他聊起了制药行业的种种事情。

刘书生看向吴富贵的眼神，发生了变化，从不屑变为震惊。

李志飞私下里跟他说过，吃这顿饭的目的，是民营企业家吴富贵，想拉拢他入伙，挖墙脚。

刘书生对民营企业没有任何好感。

然而，听吴富贵说了这么多。

他对吴富贵的态度转变了。

因为吴富贵谈到了医药行业的多种情况，还有发展前景，符合时代的发展潮流。

有些事情，只有高层人物知道。

比如，吴富贵讲，医药行业也将进行市场化，由有关部门控制，变为市场主体，以公司化的方式运营。

刘书生所处的位置，也挺高端的，上面的政策动向，他有所了解。

据他得到的消息，他们市的制药厂，要转型，从国字号转变为私营的。

这是没办法的事情，是市场所迫。

之前，在计划经济时代，他们药厂制造的各种药物，有明确的销路。

甚至药物还没有制造出来，上级部门就已确定药物销往哪里，不需要为药物的销路发愁。

如今开放了，情况发生了变化。

国外的药物，涌入国内。

不得不说，国外的药物，质量和效果，比国内的药物强了不止一个档次。

就连普通的小老百姓，也都知道，用药就用进口药物。

在国外药品的冲击下，他们这类没有核心竞争力的市级制药厂，遇到了难题。

制造的药物找不到销路。

这个问题，短期内没有解决办法。

未来也不知如何解决。

不光他们市的制药厂遇到这个问题。

与他们情况差不多的市一级制药厂，都有同样的问题。

在这个年代，每个市都有一家制药茶。

不止如此，还有化肥厂，造纸厂，线厂等。

这是沿袭战时思维的结果。

担心某一天战争再次爆发，上级要求每一座城市，建设各种工厂，生产人民日常生活所需的各种物品。

这类工厂，有国字号做保护罩，在计划经济时，获得很滋润。

但是，都没啥核心技术，更别说强大的竞争力。

在市场经济的强烈冲击下，就遇到种种难题。

上面的领导，也没有牛叉的解决方法。

最近有传言，上级要对这类企业进行改制，从国字号改为民营的。

首先从其他行业，进行试点工作。

国字号工厂，对工人来说，是友好的。

进入工厂，这一辈子的吃喝拉撒，都在工厂里。

工人没有了危机感，也就不求进取，工作的积极性下降，导致工厂缺乏竞争力。

所以，当前的国字号工厂，都死气沉沉，人浮于事。

这样的工厂，经营的时间越久，国家需要投入的费用越高。

建立这些工厂最初的目的，希望他们给国家贡献收入，带动地方富裕起来。

然而，最终的结果是，别说贡献了，国家还需要出钱养活他们。

这就是当前的大难题。

如何解决这个问题，上级领导在讨论，下面的人还不知道呢。

没人敢给下级说这些信息。

因为，这些消息一旦公布出去，将引起恐慌。

毕竟，企业改制，涉及到很多工人的饭碗，他们可能丢掉饭碗了。

问题非常严重。

吴富贵不是体制内的人，如何知道这件事的？

刘书生很疑惑。

他又自我安慰，应该是李志飞告诉吴富贵的。

毕竟，吴富贵与李志飞关系不一般。

吴富贵又讲起了制药厂的发展前途。

集中优势力量，重点做一两种药品，做拳头药品。

将药厂的运营思路，从大而全的策略，改为小而精。

减少药品的种类，只生产几种药。

打造拳头药品，作为药厂的特色优势。

只有这样做，才有竞争力。

刘书生听到这些话，对吴富贵的好奇更加严重。

他作为厂长，一直在寻思药厂的发展出路。

他看了很多国外的企业案例，总结出一个大概的思路，那就是主打特色药品，将药品从地方推向全国。

像他们这类药厂，之前的盈利模式是，生产多种药品，满足本地人的需求。

未来赚钱的策略是，生产少数几种药品，扩大市场规模，推向全国。